鎮(zhèn)平分公司目前在冊駕駛員20余名，其工作特殊性導致“是否在崗”界限難以認定、社保費用收繳困難等問題，給企業(yè)經(jīng)營管理帶來諸多難題。為加強駕駛員隊伍管理，鎮(zhèn)平分公司在班子多次研究、廣泛征集職工合理化建議的基礎(chǔ)上，決定自8月份起，加強在冊駕駛員的勞動紀律考核工作。 一是運用車載監(jiān)控系統(tǒng)，采取發(fā)車前人臉示別提醒、途中圖像抓拍、軌跡截圖留檔留存等辦法，完善對在冊駕駛員勞動紀律的監(jiān)督管理。二是結(jié)合營運客車承包經(jīng)營方每月工資的發(fā)放結(jié)算方式及銀行轉(zhuǎn)賬、微信轉(zhuǎn)款等憑證，客觀公正地做好駕駛員的勞動紀律考核工作。三是分公司綜合辦及客運安全科負責，認真做好在冊駕駛員勞動紀律的梳理排查和資料歸類，并在次月5日前統(tǒng)一公布，公開公平地接受全體駕駛員及職工的監(jiān)督。（李紅斌）...
一分公司在推進“夏季行車安全競賽”活動中，營造良好的安全生產(chǎn)氛圍，，強化安全生產(chǎn)紅線意識，狠抓行車安全教育和車輛技術(shù)管理，有效防范老舊車輛夏季安全管理監(jiān)管盲區(qū)和夏季高溫及洪水、臺風、暴雨等極端天氣對行車安全產(chǎn)生的不利影響，最大限度地減少各類交通事故的發(fā)生。 加強源頭化管理及安全宣傳教育培訓 針對最近一個時期內(nèi)外部交通安全事故的特點，開展安管人員安全責任教育培訓，切實提高全體安管人員的紅線意識、底線意識，真正認識到行車安全事故的嚴重危害和觸碰安全生產(chǎn)“紅線”的嚴重后果。 每周開展全體駕駛員夏季和汛期行車安全知識、技能專題教育和應急防范培訓，如“防爆胎、防自燃”應急處置方法，“防疲勞”教育培訓，超速駕駛危害性警示教育，災害天氣和危險路段防御性駕駛教育培訓...
今年以來，在集團公司和客運公司正確領(lǐng)導下，在兩機關(guān)部門關(guān)心幫助下，新野分公司以推進精細化管理為主線，鞏固穩(wěn)定班線客運，做精做細宛東公交S208路客運，狠抓安全管理，提升服務質(zhì)量，努力增收、堵漏、節(jié)支，經(jīng)過全體員工奮力拼搏，較好完成上半年目標任務，被評為集團公司6月份經(jīng)濟效益先進單位。 鞏固穩(wěn)定客運主業(yè)。一是抓好節(jié)假日收入。春節(jié)、清明節(jié)、“五一”節(jié)、端午節(jié)等節(jié)假日，提前與車主溝通，視情恢復原核定票價。根據(jù)預售票情況，科學預測客流，提前備足運力。精心組織，按線路分工到人，確保客流高峰運輸組織有序，收入顆粒歸倉。二是抓好日常收入。非定線旅游客運車輛，嚴格執(zhí)行每趟次收取固定費用開據(jù)包車票。中長線路車輛發(fā)車時間集中在早上七點到八點半，采取定線定人負責制，堅決杜絕倒客、買短坐長等行為，最大限度堵漏增收。三是努力拓展旅游業(yè)務，上半年辦理武當山旅游包車19臺次。 做精做細...
7月20日上午，宛運駕校召開全員參加的專題工作會，安排做好拓展新業(yè)務宣傳、營銷工作。 經(jīng)過多方努力和精心準備，宛運駕校即將開展新的“三證”培訓業(yè)務，包括危險品運輸駕駛員資格證、危險品押運員資格證、網(wǎng)約和巡游等客運資格證培訓。駕校負責同志就學習掌握新業(yè)務辦理流程、注意事項提出具體要求，對新的“三證”培訓業(yè)務宣傳、延攬學員報名等營銷工作作了安排。 會后，駕校各科室人員主動上門聯(lián)系市內(nèi)各運輸企業(yè)、網(wǎng)約車巡游車公司、市內(nèi)及周邊縣市駕校進行業(yè)務宣傳及對接，以使新業(yè)務在宛運駕校快速、順利落地，努力創(chuàng)收增效。（裴文博）...
受連日大雨天氣影響，7月15日上午，新野安順檢測公司環(huán)檢線電腦主機、尾氣分析儀和安檢三工位滾筒制動臺分別出現(xiàn)故障，檢測工作無法進行。安順檢測公司做好來檢車輛解釋服務工作，迅速與宛運檢測總公司技術(shù)人員聯(lián)系，尋求最快解決方案，同時組織本站技術(shù)力量立即動手搶修。對排除難度較大的滾筒制動臺傳感器線路故障，在檢測總公司技術(shù)人員電話指導下，線上技術(shù)人員反復更換左右傳感器，調(diào)整線路，判斷故障所在部位。經(jīng)過不懈努力，終于當天下午1點多排除所有故障，設(shè)備正常運行，生產(chǎn)恢復。（秦雷升）...
