駕培公司教練員潘金龍，在11年的帶教生涯中，以高度的社會責任感、良好的職業(yè)道德、和藹的服務態(tài)度和精煉的教學方法，把一批又一批的學員培養(yǎng)成為合格的駕駛員，得到了領導的表揚、同事的好評和學員們的尊重。
    潘金龍出生在上世紀70年代中期，1993年參加工作，在宛運三分公司干過乘務員、汽車修理工、貨車司機，2006年調(diào)到駕培公司任大貨車教練員。他憑著對教練職業(yè)的熱愛和頭腦靈活、接受能力強、虛心好學、用心鉆研等年輕人所具備的優(yōu)點，立志當一名優(yōu)秀的教練員。工欲善其事，必先利其器。“自己只有半碗水，拿什么給學員滿碗水？要當好教練員，必須磨礪自己，練就高超的駕駛技術。”之后的日子里，無論是寒風凜冽，還是驕陽似火，總能看到他苦練技術的身影，身上不知被曬脫了多少層皮，手上磨出了厚厚的老繭。日子一天天過去，他的技術越來越熟練，每次都能將保險杠定點在標線上，做到零誤差。在授課中他精準的演示，博得了學員陣陣的掌聲，學員們打心眼里佩服，都愿意跟他學習汽車駕駛技術。在教學上是學員的嚴師，在生活上又是學員的益友。訓練場上，他傳授動作要領和操作方法總是深入淺出、舉一反三。當學員開始訓練時，他旁隨教練車觀察學員操作情況，邊走邊講，及時糾正學員的錯誤，要求學員反復訓練欠缺的技術，直到掌握為止。按每天隨車走7小時，每小時走3公里計算，一天下來他要在訓練場走上20多公里。他說：“駕駛訓練責任很重，關系到群眾、學員的生命安全，訓練時盡管很累，對學員要求也非?？量?，但目的是讓學員掌握過硬的駕駛技能，必須承擔起這份責任。”在教學方法上，他一絲不茍，精益求精，將一些難于記憶的操作技術編成“順口溜”，幫助學員記憶，力爭使教學訓練規(guī)范化、培訓程序化。每期訓練結(jié)束后，他都要認真總結(jié)，不斷提高教學技巧。
    潘金龍在駕校工作11年中，出勤表上他沒有節(jié)假日。有一次他得了重感冒，眼睛通紅，可放心不下學員，戴上墨鏡，脖子掛上一條濕毛巾，擦抹眼角隨時流下的淚水，堅持正常訓練，學員們感動得直流淚。他每天早上提前上班，檢查教練車油管、氣管，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，確保學員練車安全；收車后再檢查一遍，確保車輛沒毛病才離開，一絲不茍地完成駕校分配給他的教學工作，從沒有一句怨言。在他的帶動下，這種積極主動的主人翁精神逐漸在駕校形成一種風氣。
    潘金龍在平凡的崗位上做出了不平凡的事跡，譜寫了一曲感人的敬業(yè)者之歌。他連年被駕培公司評為優(yōu)秀教練；2008年南陽市首屆“中原杯”機動車駕駛員技能競賽上，榮獲了大車組第四名及團體第二名的成績；2012年12月全市十三個縣區(qū)駕培行業(yè)教練員競賽上，獲得了第二名。同年成為南陽市機動車駕駛星級教練員；2013年在全國駕培行業(yè)開展的“文明誠信、優(yōu)質(zhì)服務”創(chuàng)建活動中，獲得“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務教練員”稱號；2014年被評為集團公司首席員工。